[ 孫 斌 ]——(2011-4-12) / 已閱26170次
40、（可能）發生職業病的勞動者，勞動關系的解除或終止需注意哪些問題？
1、全面進行體檢確認其不存在職業病或者排除疑似職業病的基礎上，辦理離職的相關手續。
2、將其職業健康監護檔案復印件蓋章后交付勞動者。
注：如您想了解工傷保險的其他問題，可查閱：
1、http://blog.sina.com.cn/s/blog_5114f3100100q7v3.html
2、http://blog.sina.com.cn/s/blog_5114f3100100qe1r.html
作者聲明：本文未經本人書面許可，不得以任何形式的刊登、轉載，否則追究版權責任。
作者：湖北大晟律師事務所 孫斌律師
地址：武漢市解放大道686號武漢世界貿易大廈27層
郵箱：lanquanls@sina.cn
博客：http://blog.sina.com.cn/sunlvshi2008
蘭泉員工關系室 http://blog.chinahrd.net/space/?uid=784991
總共4頁 [1] [2] [3] 4
上一頁
